médias sociaux

Après les Millenials, voici le gène M… et ça ne concerne pas que les djeun’s

Comme il est d’usage de donner des noms aux groupes d’individus d’une même génération ou partageant les mêmes modes de vie, un terme désigne désormais la tranche de population cultivant la mobilité, le multitâche et l’usage des médias sociaux, au travail comme à la maison. Voici le gène M. Et il ne concerne pas que…

emplois

Une étude affirme que 85% des emplois de 2030 n’existent pas aujourd’hui

L’avenir de l’économie serait-il écrit d’avance ? Selon un rapport de Dell et «l’Institut pour le Futur», think tank californien, le passage à l’intelligence numérique cognitive va profondément modifier notre notion du travail. Si l’étude semble très optimiste, elle n’est pas sans incohérences ni douces illusions sur l’économie du futur. Vingt experts du domaine numérique…

collaborateurs

DARE, l’étonnant concours interne de LVMH pour repérer ses salariés-entrepreneurs

Du 7 au 9 juillet, LVMH a organisé DARE (« Disrupt Act Risk to be an Entrepreneur »), un concours de pitch ouvert à une soixantaine de salariés du groupe dont les projets ont été sélectionnés à travers le monde entier. L’objectif de l’opération: soutenir l’esprit start-up de ces talents pour continuer à innover. Les trois équipes gagnantes seront…

Community manager en 2017 : Formation, missions, compétences, salaire

Le community manager en 2017, qu’est-ce qu’il nous laisse entrevoir sur son métier et ses éventuelles évolutions ? En français on le traduit par animateur de communauté, un terme relativement réducteur si on connaît son rayon d’action qui peut parfois être très large. Pour le traduire plus finement, il est un médiateur entre la marque ou…

Internet

Les recruteurs vous suivent-ils sur Internet ?

Les spécialistes du recrutement sont des personnes curieuses qui considèrent Internet comme une source d’information privilégiée. De quoi inciter à protéger son identité numérique. Les recruteurs ne se contentent pas de lire les CV et les lettres de motivation des candidats. Il arrive qu’ils poussent leur enquête un peu plus loin… C’est ce que révèle une étude menée par…

RH transformation

RH, vos collaborateurs sont aussi vos clients !

« Hyper-connectivité, main d’œuvre élargie, collaborations transversales… La transformation digitale accompagne aussi les mutations du métier de Responsable des Ressources Humaines. Revue de ces transitions actuelles et des tendances phares qui vont s’implanter en France. Afin de s’adapter aux exigences des nouvelles générations d’employés, répondre à l’appétence des collaborateurs en termes de leviers de communication et…

formation

La pénurie de compétences numériques inquiète les entreprises

« La formation des salariés, un enjeu majeur à ne pas négliger. » « Brocade publie les résultats d’une étude sur les professionnels du numérique. 630 responsables informatiques de plusieurs pays – dont la France – ont été interrogés. Ces derniers s’alarment du manque de compétences numériques dans les entreprises. Mais bonne nouvelle : la situation est bien…

évaluation

L’évaluation par les pairs

« Devenue incontournable avec le développement des MOOCs certifiants, l’évaluation entre pairs ou par les pairs présente des avantages évidents d’un point de vue logistique et économique. Elle a également un intérêt pédagogique important en permettant aux apprenants d’apprendre par l’évaluation de leurs collègues. C’est pourquoi, des pratiques d’évaluation par les pairs sont menées aussi bien en éducation…